Microsoft Copilot: KPMG und Atos rollen KI für 330.000 Mitarbeiter aus

KPMG und Atos statten über 330.000 Mitarbeiter mit Microsofts KI-Assistenten aus. Auch der NHS plant einen großflächigen Rollout.

KPMG und Atos setzen auf Microsofts KI-Assistenten – 330.000 Mitarbeiter bekommen Zugriff auf die neue Technologie.

Der Softwareriese aus Redmond hat am heutigen Dienstag gleich mehrere Großaufträge für seine Künstliche Intelligenz an Land gezogen. Die Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG und der IT-Dienstleister Atos Group steigen von Pilotprojekten auf globale Rollouts um. Im Fokus stehen Microsoft 365 Copilot und der neu eingeführte Microsoft Agent 365, der sogenannte „agentische KI" in Arbeitsabläufe integriert.

KPMG setzt auf 276.000 KI-Lizenzen

KPMG und Microsoft haben ihre strategische Partnerschaft deutlich ausgeweitet. Der Konzern stattet mehr als 276.000 Mitarbeiter weltweit mit Microsoft 365 Copilot und Agent 365 aus. Microsoft hat KPMG dafür als „Frontier Firm" ausgezeichnet – ein Status für Vorreiterunternehmen bei KI-Einführungen.

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Die Integration zielt darauf ab, KI fest in die KPMG-eigenen Plattformen einzubetten: die KPMG Workbench, die auf Azure AI Foundry basiert, sowie die Prüfungsplattform KPMG Clara. Das soll Audit-, Steuer- und Beratungsprozesse effizienter machen. Parallel arbeiten beide Unternehmen mit der UNESCO am Programm AI EmpowerED, das bis Ende 2026 rund 500.000 Schülern und Lehrern KI-Schulungen bieten soll.

Atos: 56.000 Mitarbeiter, 19.000 KI-Agenten

Auch der französische IT-Konzern Atos Group hat seine Zusammenarbeit mit Microsoft am heutigen Dienstag ausgeweitet. Das Unternehmen führt Microsoft 365 Copilot für die gesamte Belegschaft von 56.000 Mitarbeitern in 54 Ländern ein. Zum Einsatz kommen Microsoft 365 E7-Lizenzen. Zusätzlich verwaltet Atos künftig 19.000 KI-Agenten über Microsoft Agent 365.

NHS: 43 Minuten Zeitersparnis pro Tag

Im öffentlichen Sektor treibt der britische Gesundheitsdienst NHS die nationale Einführung von Microsoft 365 Copilot voran. 505.000 Mitarbeiter sollen Zugriff erhalten. Ein Test mit 30.000 Beschäftigten zeigte eine durchschnittliche Zeitersparnis von 43 Minuten pro Tag bei Verwaltungsaufgaben.

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Der NHS plant, die Zahl der Nutzer innerhalb der ersten sechs Monate auf 200.000 zu steigern. Ziel ist es, das medizinische Personal von Bürokratie zu entlasten und mehr Zeit für die Patientenversorgung zu schaffen.

Führungskräfte-Training in Astana

Während die Unternehmen ihre KI-Rollouts vorantreiben, entstehen parallel neue Schulungsprogramme. In Astana haben 800 Führungskräfte aus 150 Unternehmen und neun Ländern das Programm „AI Leaders 2026" abgeschlossen. Die Teilnehmer aus Kasachstan, der Türkei, Katar und den Vereinigten Arabischen Emiraten absolvierten 45 Stunden Training bei internationalen Experten. Die Zertifikate stammen von der OpenAI Academy und Stanford HAI.

Weitere Schulungsinitiativen:

• Interdimensional Training: Ein neues Curriculum für Unternehmensteams, entwickelt von Andrew Mayne, einem früheren Prompt-Ingenieur bei OpenAI. Der Fokus liegt auf praktischen Arbeitsabläufen für Meetings, Dokumentenverwaltung und Datenanalyse.
• AI Advantage Event: Am 11. Juni 2026 veranstaltet das Microsoft El Paso Innovation Hub ein Event zur KI-Vorbereitung für Unternehmen.
• Readiness Assessments: Branchenexperten empfehlen vor der Einführung von Microsoft 365 Copilot gründliche Sicherheits- und Berechtigungsprüfungen. Entwickler nutzen zudem Copilot Studio und SharePoint, um interne Wissensdatenbank-Bots zu bauen – mit menschlicher Kontrolle und Power Automate zur Überwachung.

Sicherheit und Governance

Microsoft betont, dass seine Enterprise-KI-Tools innerhalb der bestehenden Sicherheitsparameter eines Unternehmens arbeiten. Microsoft 365 Copilot überträgt keine Daten in externe Umgebungen und hält die etablierten Berechtigungs- und Compliance-Standards ein. Branchenanalysten weisen jedoch darauf hin, dass schwache interne Berechtigungen ein Risiko darstellen können – die KI greift auf bestehende Zugriffsrechte zu, um Informationen abzurufen.