Elektrofachkraft-Mangel: 72% der Hersteller finden keine Talente
Veröffentlicht am: 22.07.2026 um 14:39 Uhr | Redaktion boerse-global.de
Die deutsche Industrie sucht händeringend nach Elektrofachkräften. Laut dem aktuellen „Global Manufacturing World of Work Outlook 2026“ von Manpower finden weltweit 72 Prozent der Hersteller keine passenden Talente. Besonders brisant: 93 Prozent der Betriebe erwarten Veränderungen durch Robotik und Smart Manufacturing, doch 60 Prozent der Beschäftigten in der Fertigung erhielten in den letzten sechs Monaten kein Skill-Training.
Vor diesem Hintergrund rückt die Qualifizierung zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (EFKffT) in den Fokus. Die Zusatzqualifikation erlaubt es, Fachkräfte aus anderen technischen Berufen rechtssicher für spezifische elektrotechnische Arbeiten einzusetzen.
Neue hybride Lernkonzepte
Die DGWZ bietet ab September 2026 ein neues Seminar zur EFKffT an. Das Konzept kombiniert eine fünftägige Online-Theoriephase mit einem fünftägigen Präsenz-Praxisteil. Die ersten Theoriedurchgänge starten vom 14. bis 18. September 2026, ein weiterer folgt im Februar 2027. Die praktischen Einheiten finden im Frühjahr und Sommer 2027 in Essen und Mannheim statt.
Auch das Handwerk reagiert auf den Bedarf. Die Handwerkskammer (HWK) Oberfranken führt im September 2026 einen spezifischen Kurs für Fachkräfte aus dem Bereich Sanitär, Heizung und Klima (SHK) in Hof durch. Parallel investiert die HWK OWL massiv: Am Campus Handwerk in Bielefeld fließen rund 7,6 Millionen Euro in die Modernisierung der Werkstätten. Mit 2,6 Millionen Euro entfällt der größte Einzelbetrag auf den Bereich Elektrotechnik.
Spezialisierung in Photovoltaik und Sicherheit
Für bereits qualifizierte EFKffT steigt die Nachfrage nach themenspezifischen Zusatzmodulen. Die DEKRA Akademie bietet im Dezember 2027 ein zweitägiges Ergänzungsmodul für Photovoltaik in Stuttgart an. Es umfasst theoretische Grundlagen und praktische Übungen an Solaranlagen.
Neben der fachlichen Qualifizierung ist die regelmäßige Unterweisung zum sicheren Umgang mit Strom eine zentrale Betreiberpflicht. Mit dieser kostenlosen PowerPoint-Vorlage und Anleitung bereiten Sie Ihre nächste Elektro-Unterweisung in der Hälfte der Zeit rechtssicher vor. Kostenlose PowerPoint-Vorlage und Anleitung jetzt herunterladen
Im Sicherheitsbereich werden Schulungen an aktuelle Normen angepasst. UDS Beratung führt Online-Schulungen zur Sachkunde für Sprachalarmanlagen durch, die auf der aktualisierten DIN VDE 0833-4 vom Juni 2024 basieren. Die regelmäßige Fortbildung bleibt gesetzlich vorgeschrieben: Das bfw Berlin bietet eintägige Jahresunterweisungen an, um den zertifizierten Status der EFKffT zu erhalten.
Digitale Hilfsmittel und technische Anforderungen
Die Anforderungen an die Kommunikation zwischen steuerbaren Energieanlagen wie Wärmepumpen und PV-Systemen steigen stetig. Die EEBus Initiative hat gemeinsam mit dem ZVEH eine Beta-Version eines neuen Handwerkertools veröffentlicht. Das Werkzeug soll die Prüfung von Kommunikationsverbindungen vereinfachen. Die finale Version ist für das vierte Quartal 2026 geplant.
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Das Elektrohandwerk drängt zudem auf stärkere Einbindung bei der Installation intelligenter Messtechnik. Der ZVEH fordert eine Beschleunigung des Smart-Meter-Rollouts bis 2030, lehnt jedoch vereinfachte „Light“-Lösungen ab.
Karrierewege und Verantwortlichkeiten
Die EFKffT-Qualifikation eröffnet berufliche Perspektiven. Aktuelle Stellenausschreibungen für Servicetechniker im Außendienst im Raum Frankfurt am Main nennen die Qualifikation explizit als Alternative zur klassischen elektrotechnischen Ausbildung. Die Gehaltsrahmen liegen bei etwa 40.000 bis 55.000 Euro pro Jahr.
Für Fachkräfte mit Meister- oder Ingenieurstitel rückt zudem die Rolle der verantwortlichen Elektrofachkraft (VEFK) nach DGUV Vorschrift 3 in den Fokus. Entsprechende Seminare zur Übernahme dieser Unternehmerpflichten werden für Herbst 2027 in Leipzig angeboten.
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