BASF-Umbau: 7.000 Stellen abgebaut, Ludwigshafen unter 30.000

BASF treibt den Personalabbau massiv voran und verzeichnet im zweiten Quartal 2026 einen deutlichen Umsatz- und Gewinnsprung.

Der Chemiekonzern BASF treibt seine strukturelle Neuausrichtung mit deutlicher Intensität voran. Seit Januar 2024 hat das Unternehmen weltweit bereits 7.000 Stellen abgebaut. Diese Entwicklung verdeutlicht den massiven Transformationsprozess, in dem sich der Konzern befindet, um die globale Wettbewerbsfähigkeit und die Rentabilität langfristig zu sichern. Insbesondere das erste Halbjahr 2026 war von einer Beschleunigung dieser Maßnahmen geprägt; in diesem Zeitraum wurden bereits mehr Stellen gestrichen als in den beiden vorangegangenen Jahren zusammen.

Historische Zäsur am Stammsitz Ludwigshafen

Der Umbau macht sich vor allem am Hauptstandort in Ludwigshafen bemerkbar, wo die Belegschaft deutlich reduziert wurde. Im Mai 2026 sank die Zahl der dortigen Vollzeitstellen erstmals seit dem Jahr 1954 unter die Marke von 30.000. Dieser Rückgang markiert einen Wendepunkt für das Werk, das über Jahrzehnte als stabiler Beschäftigungsmotor der Region galt.

Trotz des Personalabbaus berichtet das Unternehmen von Fortschritten bei der operativen Effizienz am Standort. So sei der Anteil der als wettbewerbsfähig eingestuften Produktionseinheiten in Ludwigshafen von zuvor 78 % auf nunmehr 88 % gestiegen. Die Strategie zielt darauf ab, durch die Optimierung der verbleibenden Strukturen und die Konzentration auf profitable Anlagen die Kostenbasis nachhaltig zu senken.

Umsatz- und Ergebnissprung im zweiten Quartal

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Parallel zum personellen Schrumpfungskurs zeigen die Finanzzahlen für das zweite Quartal 2026 eine deutliche Erholung der Geschäftstätigkeit. Der Umsatz des Konzerns stieg im Vergleich zum Vorjahreszeitraum um 16,4 % auf 17,2 Mrd. Euro. Noch deutlicher fiel das Plus beim bereinigten operativen Ergebnis (EBITDA) aus, das um 50 % auf 2,45 Mrd. Euro kletterte.

Trotz dieser positiven Gesamtentwicklung verlief das Quartal in einzelnen Geschäftsbereichen jedoch unterschiedlich erfolgreich. Branchenanalysten wiesen darauf hin, dass die operativen Ergebnisse in den Segmenten Chemie sowie Surface Technologies hinter dem allgemeinen Marktkonsens zurückblieben. Diese Bereiche stehen somit weiterhin unter besonderem Beobachtungsdruck im Rahmen der laufenden Effizienzprogramme.

Festhalten an Jahreszielen und angekündigter Aktienrückkauf

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Für das gesamte Geschäftsjahr 2026 hält BASF an seinen ausgegebenen Prognosen fest. Das Ziel für das bereinigte EBITDA liegt unverändert in einer spanne zwischen 6,9 Mrd. Euro und 7,7 Mrd. Euro. Die Unternehmensführung signalisiert damit Zuversicht, dass die eingeleiteten Sparmaßnahmen und die Markterholung ausreichen, um die gesteckten Finanzziele zu erreichen.

Um die Anteilseigner an der verbesserten Finanzlage teilhaben zu lassen, kündigte das Unternehmen zudem ein Programm zum Aktienrückkauf an. Dieses soll ein Volumen von bis zu 1 Mrd. Euro umfassen. Mit dieser Maßnahme unterstreicht BASF das Bestreben, trotz der hohen Kosten für den Konzernumbau und der schwierigen Lage am deutschen Industriestandort für Investoren attraktiv zu bleiben. Die Kombination aus strikter Kostendisziplin und der Straffung der industriellen Basis in Europa bleibt damit der Kern der aktuellen Konzernstrategie.