Thema: Employer

Kündigungsgründe, Gehalt

Kündigungsgründe 2026: 40% geben niedriges Gehalt an

Ein konzentrierter Mitarbeiter an einem modernen Schreibtisch in einem hellen Bürogebäude bei natürlichem Tageslicht. - Foto: über boerse-global.de
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Laut Randstad-Employer-Brand-Research 2026 ist eine zu niedrige Vergütung der häufigste Kündigungsgrund. Die Erwerbstätigkeit sinkt, während Unternehmen neue Bindungsstrategien entwickeln.

boerse-global.de, 20.08.26 06:39 Uhr
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