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Versus Systems Inc., Versus

Versus Systems f?rdert Fan-Engagement f?r mehrere NHL-Teams zu Beginn der Hockey-Saison 2021-2022

14.10.2021 - 13:41:53

Versus Systems f?rdert Fan-Engagement f?r mehrere NHL-Teams zu Beginn der Hockey-Saison 2021-2022.  Versus wird eine Kombination aus professionellen Dienstleistungen und seiner neuen interaktiven und Belohnungsplattform nutzen, um die Fanbindung zu steigern Los Angeles, 14. Oktober 2021 ? Versus Systems Inc. (?Versus? oder das

? Versus Systems Inc. (?Versus? oder das ?Unternehmen?) (Nasdaq: VS) gab heute bekannt, dass das Unternehmen eine Partnerschaft mit 11 Teams der National Hockey League eingegangen ist, um die Interaktion dieser Teams mit ihren Millionen von Fans weltweit zu f?rdern, da die neue NHL-Saison 2021-2022 diese Woche beginnt.? Versus wird eine Kombination aus professionellen Services und seiner neuen interaktiven- und Belohnungsplattform nutzen, um die Fanbindung f?r jedes NHL-Team zu managen, w?hrend das Unternehmen sein Wertangebot f?r Partner erweitert.? Versus wird im Laufe der Saison auch weitere Teams hinzuf?gen.?

 

Das Gesch?ftsmodell von Versus Systems konzentrierte sich in der Vergangenheit auf seine professionellen Dienstleistungen unter Einsatz seiner umfassenden Expertise in der ma?geschneiderten Softwareentwicklung und branchenf?hrenden Live-Event-Produktion.? W?hrend die professionellen Dienstleistungen mit neuen Partnerschaften weiter wachsen, hat das Unternehmen sein Angebot nun auf zwei Arten erweitert: Softwarelizenzierung/Abonnements und Umsatzbeteiligung in der Werbung.?

 

Softwarelizenzierung und Abonnements, der am schnellsten wachsende Teil des Unternehmens, erm?glichen Teams, Ligen und anderen Live-Event-Partnern die Nutzung der interaktiven- und Belohnungsplattform von Versus, um mit ihrem Publikum zu interagieren und es zu belohnen, sowohl am Veranstaltungsort als auch zu Hause.

 

Das Teilen der Werbeeinnahmen erm?glicht es Marken, Agenturen und Sponsoren, ihre Produkte, Angebote und Pr?mien in von Versus freigeschalteten interaktiven Inhalten zu platzieren.? Versus teilt die Einnahmen aus diesen Partnerschaften und Pr?mien mit seinen Content-Partnern, Teams, Ligen und anderen.

 

?Wir freuen uns ?ber die Aktualisierungen des Gesch?ftsmodells von Versus Systems und unsere Produktangebote.? Wir freuen uns darauf, unserer wachsenden Liste an Partnern, darunter mehrere Teams in der NHL, neue Werte zu bieten.? Versus ist durch sein professionelles Service-Team hervorragend f?r die Bereitstellung eines au?ergew?hnlichen Fan-Engagements positioniert.? Durch Softwarelizenzierung und gemeinsame Nutzung von Werbeeinnahmen k?nnen wir unsere Partner in die Lage versetzen, ihre Beziehungen zu ihren Fans zu intensivieren?, sagte Matthew Pierce, Gr?nder und CEO von Versus Systems.

 

?ber Versus Systems

 

Versus Systems Inc. hat eine eigene Belohnungs- und Promotions-Engine entwickelt, die es Herausgebern, Entwicklern und Erzeugern von Streaming-Medien, Live-Veranstaltungen, Fernsehsendungen, Spielen, Apps und anderen Inhalten erm?glicht, innerhalb ihrer Inhalte echte Preise anzubieten. Das Publikum kann aus den angebotenen Preisen w?hlen und dann im Spiel oder in der Anwendung Herausforderungen absolvieren, um die Preise zu gewinnen. Die Plattform von Versus kann in Streaming-Medien, TV, Handy-, Konsolen- und PC-Spiele sowie in Handy-Apps integriert werden. Weitere Informationen finden Sie auf ?www.versussystems.com oder im offiziellen YouTube-Kanal von Versus Systems.

 

Kontakt f?r Anleger:

Cody Slach und Sophie Pearson

Gateway Investor Relations

949-574-3860

IR@versussystems.com

Oder

press@versussystems.com

 

Haftungsausschluss f?r zukunftsgerichtete Informationen

 

Diese Pressemitteilung enth?lt zukunftsgerichtete Aussagen im Sinne des Private Securities Litigation Reform Act von 1995. Mit Ausnahme historischer Fakten handelt es sich bei allen Aussagen in dieser Pressemeldung um zukunftsgerichtete Aussagen, die auf den Erwartungen, Sch?tzungen und Prognosen zum Zeitpunkt dieser Pressemeldung basieren. S?mtliche Aussagen, die Er?rterungen hinsichtlich Prognosen, Erwartungen, Annahmen, Pl?ne, Ziele, Vermutungen oder zuk?nftiger Ereignisse oder Leistungen beinhalten (die oftmals, jedoch nicht immer, mittels Begriffen wie ?erwartet? oder ?erwartet nicht?, ?wird erwartet?, ?geht davon aus? oder ?geht nicht davon aus?, ?plant?, ?budgetiert?, ?prognostiziert?, ?sch?tzt?, ?glaubt? oder ?beabsichtigt? und Variationen solcher Begriffe und Ausdr?cke oder mittels Aussagen zum Ausdruck gebracht werden, wonach bestimmte Ereignisse oder Ergebnisse eintreffen ?k?nnten?, ?w?rden? oder ?werden?), stellen keine historischen Tatsachen dar und k?nnten zukunftsgerichtete Aussagen sein. Diese zukunftsgerichteten Aussagen basieren auf angemessenen Annahmen und Sch?tzungen der Unternehmensf?hrung und gelten zum Zeitpunkt, an dem sie ge?u?ert werden. Die tats?chlichen Ergebnisse k?nnen erheblich abweichen, nachdem zukunftsgerichteten Aussagen bekannten und unbekannten Risiken, Unsicherheiten und sonstigen Faktoren unterliegen, die dazu f?hren k?nnen, dass die tats?chlichen Ergebnisse, Leistungen oder Erfolge des Unternehmens wesentlich von den zuk?nftigen Ergebnissen, Leistungen oder Erfolgen abweichen, die in solchen zukunftsgerichteten Aussagen direkt oder indirekt genannt wurden. Obwohl die zukunftsgerichteten Aussagen in dieser Pressemeldung auf Annahmen beruhen, von denen die Unternehmensf?hrung glaubt bzw. zum gegebenen Zeitpunkt glaubte, dass sie angemessen sind, kann das Unternehmen den Aktion?ren nicht garantieren, dass die tats?chlichen Ergebnisse mit den zukunftsgerichteten Aussagen ?bereinstimmen, da? es auch andere Faktoren geben kann, die dazu f?hren, dass die Ergebnisse nicht wie erwartet, gesch?tzt oder beabsichtigt ausfallen. Den Lesern wird empfohlen, sich nicht vorbehaltslos auf zukunftsgerichtete Aussagen und Informationen zu verlassen. Es gibt keine Gewissheit daf?r, dass sich zukunftsgerichtete Informationen oder die wesentlichen Faktoren und Annahmen, die zur Erstellung solcher zukunftsgerichteter Informationen verwendet werden, als richtig erweisen werden. Das Unternehmen ist nicht verpflichtet, etwaige ?nderungen bzw. Aktualisierungen von freiwillig bereitgestellten, zukunftsgerichteten Aussagen zu ver?ffentlichen, es sei denn, dies ist in den geltenden Gesetzen vorgeschrieben.

 

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