BUNDESARBEITSGERICHT: MEHRERE TARIFVERTRÄGE IN EINEM BETRIEB MÖGLICH : AD HOC NEWS

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Berlin: Sonntag, den 27. Mai 2012 - 22:43:24 Uhr

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Autoren	Diskussion zu: Bundesarbeitsgericht: Mehrere Tarifverträge in einem Betrieb möglich
Artikel von: Redaktion www.ad-hoc-news.de 23.06.2010 11 mal gelesen	Bundesarbeitsgericht: Mehrere Tarifverträge in einem Betrieb möglich In einem Betrieb kann es parallel mehrere Tarifverträge für die Beschäftigten geben. Das entschied das Bundesarbeitsgericht (BAG) am Mittwoch in Erfurt. Nach Auffassung des Gerichts setzt das Tarifvertragsgesetz nicht voraus, dass in einem Betrieb zwangsläufig Tarifeinheit herrschen muss. Nach Angaben einer Gerichtssprecherin handelt es sich um eine Grundsatzentscheidung über die Auslegung des Gesetzes und nicht um ein konkretes Urteil (AZ: 10 AS 2/10 u. 10 AS 3/10). Hier gelangen Sie zum Artikel
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Diskussion zu: Bundesarbeitsgericht: Mehrere Tarifverträge in einem Betrieb möglich

Artikel von:
Redaktion
www.ad-hoc-news.de
23.06.2010 11 mal gelesen

Bundesarbeitsgericht: Mehrere Tarifverträge in einem Betrieb möglich

In einem Betrieb kann es parallel mehrere Tarifverträge für die Beschäftigten geben. Das entschied das Bundesarbeitsgericht (BAG) am Mittwoch in Erfurt. Nach Auffassung des Gerichts setzt das Tarifvertragsgesetz nicht voraus, dass in einem Betrieb zwangsläufig Tarifeinheit herrschen muss. Nach Angaben einer Gerichtssprecherin handelt es sich um eine Grundsatzentscheidung über die Auslegung des Gesetzes und nicht um ein konkretes Urteil (AZ: 10 AS 2/10 u. 10 AS 3/10).

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